Dvě ocenění ETSA pro SALESIANER: Evropské uznání za vynikající péči o zaměstnance a podporu diverzity

Společnost SALESIANER získala hned dvě prestižní ocenění na kongresu ETSA 2026. Byla vyhlášena „Zaměstnavatelem roku“ (Employer of the Year) a „Šampionem diverzity a inkluze“ (Diversity and Inclusion Champion), čímž potvrdila své silné postavení mezi zaměstnavateli v evropském odvětví textilních služeb.

Skupina SALESIANER převzala obě ocenění během kongresu ETSA, který se konal v Amsterdamu. V kategoriích Employer of the Year a Diversity and Inclusion Champion byla oceněna jako přední evropský poskytovatel textilních služeb a stanovila nové standardy v oblasti kvality zaměstnavatele, rozmanitosti a inkluze. O vítězích ETSA Industry Awards rozhoduje nezávislá odborná porota, která oceňuje projekty vynikající svou dlouhodobou udržitelností a prokazatelným přínosem pro každodenní fungování společnosti.

Ocenění získaly dvě klíčové iniciativy, které jsou pevně zakotveny ve firemní kultuře a každodenním pracovním životě. Program Lead2Success představuje komplexní přístup k rozvoji zaměstnanců a vedoucích pracovníků – od strukturovaných hodnoticích rozhovorů až po systematické vzdělávací programy. Zároveň byla oceněna také iniciativa D&I@SALESIANER, která zavádí jednotné standardy a procesy pro aktivní podporu diverzity a inkluze v celé organizaci. Tento přístup je navíc podpořen certifikací ISO 30415:2021.

Tato dvě ocenění ETSA rozšiřují řadu dalších externích uznání, která SALESIANER v poslední době získal. Patří mezi ně ocenění Top Employer od společností trend, kununu a Statista, stejně jako bronzové ocenění Best Recruiters. Společně potvrzují, že integrovaný přístup společnosti ke zaměstnancům se promítá do všech fází jejich působení ve firmě – od prvního kontaktu přes nástup až po každodenní pracovní život.

Nejnovější tiskovou zprávu si můžete přečíst zde (v němčině):